诏安县积极选派优秀年轻干部到基层一线“接地气”，尤其是去年初以来，该县以“三抓三比、十项竞赛”为契机，有计划、有步骤地把缺少基层锻炼、工作经历单一的年轻干部选派到征地拆迁、项目建设、维稳处突等一线参与中心工作，让年轻干部跟基层群众打交道，用实际行动换来家乡的美颜、群众的点赞。
做“统筹员”征迁一线开好局
作为被派到一线的机关干部，80后的詹建宇现在是牌坊街项目征迁组队长。
位于诏安南诏镇的牌坊街有关帝坊、父子进士坊、节孝坊、夺锦坊、诰敕申貤坊、天宠重褒坊、囧卿典貤坊、百岁坊等八座牌坊，分布在十字街，名曰“十街八坊”。
年过七旬的沈老是一名退休教师，他家的房屋与诰敕申貤坊的一侧石柱融为一体。“在征收方案出台前，镇、社区干部就多次来家里征求意见，就是为了修缮这些古牌坊。”沈老告诉笔者，他的妻子在这里做手工几十年，很是舍不得，最后在他的劝说下同意搬迁。沈老于24日主动来到社区签约，成为此次为牌坊街项目主动“让行”的第一人。
5月16日征迁工作正式启动，从5月24日签约第一户至6月15日，不到一个月的时间，全部征迁工作完成。
“在机关的工作经验，让我更能从全局角度去考虑问题。”詹建宇告诉笔者，早在征收方案出台前，他所在的6人征迁组已对八座石牌坊涉及的房屋进行了入户摸底、调查民意，通过报纸、微信公众号、召开座谈会、入户讲解等方式积极宣传，并对房屋人员、土地等详细情况登记造册，做足了前期准备工作。
除了詹建宇，2017年以来，诏安县从全县范围内统筹抽调34名年轻干部到南雅园棚户区改造、南环城路建设征迁等项目一线，在处理各类难事、急事、复杂事中长本领。
做“大管家”助推项目加速度
连日来，诏安县竞赛办的杨晓悦和他的同事忙着把各个单位报送上来的项目进度情况进行汇总，并要最终形成7页文字、50多页表格的文档，而早在6月初，他就把6月的工作计划写在了工作笔记上。
“每个月我们都会对项目的进展情况进行督查。”85后干部杨晓悦告诉笔者。去年2月，杨晓悦和他的同事在督查南环城路项目的过程中，发现存在征地不够的问题，影响了工程的进度。在县领导协调下，城建、规划、测绘、深桥镇等部门联合勘查，测出需要征地的范围，从而确保了南环城路于去年国庆正式通车。
从只对500万元以上项目关注，到对所有列入竞赛盘子项目的关注，从只分析全县的项目情况到对所有竞赛领域项目进行环比、同比分析，杨晓悦适时调整自己，让自己更加适应岗位需求。
“新长发、同济医院、城市供排水、绿之地……”杨晓悦戏称，他长了一双“项目眼”，并细数着从单位到家里途经的项目。每天路过时，他都会降低车速，看看项目进展情况，有时候甚至停下来拍照。
如今，一线已逐渐成为诏安年轻干部“蹲苗”的主阵地，先后有235名35周岁以下的年轻干部到一线实践锻炼。“一线蹲苗”让年轻干部懂乡情、知乡音、近乡邻，助推诏安经济发展。
